小三阳只有查乙肝两对半和DNA定量才查的出。你说的这些项目有小三阳是查不出的。并建议你对症治疗。

4个回复 2017/7/7 2:21:37

你好!肺结核不是职业病,它是一种传染病,国家免费给药物

2个回复 2017/7/7 2:59:31

矿山工作可能会注意呼吸困难呼吸道疾病应该带口罩吧

3个回复 2024/12/20 9:32:31

你好，每个地区的标准不一样，仅供你参考一下。其程序：1、职业病鉴定申请书；2、职业病诊断证明书，申请省级鉴定的还应当提交市级职业病鉴定书；3、卫生行政部门要求提供的其他有关资料。

3个回复 2024/12/23 17:40:20

0个回复 2019/3/8 9:31:45

高分贝的噪音会导致交感神经兴奋，导致血压升高。

2个回复 2024/1/31 20:36:38

普通工作与高危职业的职业病风险差距较大，主要体现在接触危害因素、患病种类、患病几率、病情严重程度和预防难度等方面。 1.接触危害因素：普通工作接触的危害因素相对较少且程度低，如办公室职员主要接触电脑辐射等；高危职业则会接触多种高强度危害因素，如矿工接触粉尘、噪音等。 2.患病种类：普通工作可能出现的职业病多为颈椎病、鼠标手等；高危职业可能患上尘肺病、职业性中毒等严重疾病。 3.患病几率：普通工作者...

1个回复 2025/3/24 12:00:08

尘肺属于肺内被粉尘等淹没了，导致没有呼吸换气的功能一般来说，尘肺属于职业病，是具有职业保险的，一般患病后应该有原单位报销医疗费用的。如果单位倒闭，可以有你现有的医疗保险等进行支付。不是政府支付医生询问：

2个回复 2017/7/10 12:05:28

你好你是由于工厂灰尘过大导致肺病但是这要看你的病情的轻重了.最好去相关的机构去进行处理.通过法律途径是最好的解决方式!

4个回复 2025/3/14 11:33:26

电焊对眼睛的刺激比较大.另外在焊接时的烟雾对呼吸道也有较强的危害，所以，你的肺部问题不排除与电焊工作有关。职业病鉴定应该到当地的“疾病预防控制中心”（就是以前的防疫站）进行体检，只有该中心才有职业病诊断资质。1，合理休息。

4个回复 2017/7/6 20:29:28

健康指导：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。建议：去当地疾病预防控制中心咨询、了解和申请。希望能够帮到你。

4个回复 2025/3/28 10:02:39

你这样应注意忌辛辣忌烟酒，多运动一下，合理的排除毒素很重要，不要吃保健品，保健品市场很混乱，产品的质量很难保证可以适当的找中医调养一下，保证睡眠，合理的调养心情按时睡眠，吃一些蔬菜水果，食疗比较好的

2个回复 2025/3/14 11:20:32

你好。在化工厂低毒粉尘车间工作多年，吸入有毒粉尘致使肺部损害，X片检查肺纹理增多。你好。若仅仅是肺纹理增多紊乱不足以构成疾病诊断，需结合其他症状由医院开具疾病诊断证明才可申请。

2个回复 2017/7/5 19:44:10

风湿病不是职业病，他一般和个人的体质有关，一般是一种自身免疫性的疾病，他一般侵犯的是，大关节，血管和心脏等部位。在关节上一般表现为红肿热痛。如果说引起了心脏炎，一般表现为呼吸困难，下肢水肿，全身浮肿等症状。我们一般都是口服阿司匹林来进行预防治疗。

1个回复 2023/3/21 10:14:34

肺纤维化不一定是职业病。肺纤维化是一种慢性肺间质性疾病。其中有少数患者的发病可能与病毒等微生物的感染、有机粉尘的吸入、有害气体的刺激有关。间质性肺炎的病理损害是在病程早期以肺泡壁的炎症为主，在中期为弥漫性肺间质纤维化，在晚期为肺泡壁纤维化。

1个回复 2019/11/4 16:57:46

职业病噪音体检的重点在于评估噪音对听力等方面的影响，一般来说，乙肝两对半不是其常规检查项目。但在某些特殊情况下，可能会考虑检查。面对身体的不适，最明智的选择是立即就医，并在医生的指导下进行规范治疗，确保安全有效。1.噪音体检主要关注听力系统，如纯音测听等，以判断是否存在听力损伤。2.乙肝两对半通常用于筛查乙肝病毒感染及免疫状态。3.如果体检者本身有乙肝病史或家族史，可能会增加该项检查。4.单位的特...

1个回复 2024/7/30 16:53:59

弥漫性纤维肺是一种严重的肺部疾病，长期接触有害化工物质可能是致病因素。对于该病是否属于职业病，需综合判断。治疗方面，要采取多种措施缓解症状，包括消肿。同时，患者的病情较重，需要综合治疗和精心护理。 1.职业病判断：职业病的认定有严格标准和程序。接触的化工物质与职业病目录中的相关物质对比，以及工作环境、防护措施等都是考量因素。 2.疾病原理：弥漫性纤维肺是肺部组织受到损伤后，纤维组织增生替代正常肺组...

1个回复 2024/12/13 11:34:32

职业病的种类较多，包括尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病等。 1.尘肺病：长期吸入生产性粉尘引起，如矽肺、煤工尘肺等。 2.职业性放射性疾病：因接触放射性物质导致，像外照射急性放射病。 3.职业中毒：如铅、汞、锰等金属中毒，以及苯、正己烷等有机溶剂中毒。 4.物理因素所致职业病：常见的有中暑、减压病、手臂振动病。 5.生物因素所致职业病：如森林脑炎、布氏杆菌...

1个回复 2024/11/12 15:17:22

常见的职业病包括尘肺病、职业性噪声聋、职业性皮肤病、职业中毒、职业性放射性疾病等。一旦身体出现不适，应立刻就医，遵从医生的指示进行治疗，不宜自行开药。1.尘肺病：长期吸入生产性粉尘导致，如煤矿工人、建筑工人易患。2.职业性噪声聋：长期暴露于高强度噪声环境，如工厂工人、机场地勤。3.职业性皮肤病：接触化学、物理等因素引发，如美发从业者、化工工人。4.职业中毒：吸入或接触有毒物质，像油漆工易发生苯中毒...

1个回复 2024/8/27 17:42:02

你好这样的情况根据你的工作环境及症状是职业病的可能性很大是否是职业病需要到职业病中心或防疫站进行鉴定确诊的生活护理：尘肺的严重程度是具体看症状和体征来判断的积极治疗是可以控制的

2个回复 2017/7/7 21:25:08

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。包括物理因素所致职业病、化学因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病等。 1.物理因素所致职业病：如中暑、减压病、高原病等，常因高温、高压、高海拔等物理环境因素导致。 2.化学因素所致职业病：像铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等，由化学物质的接触引发。...

1个回复 2024/11/13 15:22:06

在工厂上班因噪音导致听力下降，可能是噪声性听力损伤，原因包括长期噪声暴露、耳部防护不足、个体易感性、耳部原有疾病、工作环境恶劣等。 1.长期噪声暴露：长时间处于高强度噪声环境，会损伤内耳毛细胞，影响听力。 2.耳部防护不足：未正确佩戴耳塞、耳罩等防护用具，使耳部直接暴露于噪声中。 3.个体易感性：有些人对噪声更敏感，相同环境下更易出现听力损伤。 4.耳部原有疾病：如中耳炎、鼓膜穿孔等，在噪声刺激下...

3个回复 2024/11/15 9:47:21

预防职业病可从增强防护意识、改善工作环境、定期体检、规范操作、加强锻炼等方面着手。 1.增强防护意识：了解所从事工作可能带来的职业病危害，提高自我保护观念。 2.改善工作环境：企业应采取有效措施，如通风换气、降低噪音、减少粉尘等。 3.定期体检：及时发现潜在的健康问题，做到早诊断、早治疗。 4.规范操作：严格按照工作流程和安全规程进行作业，避免错误操作带来的危害。 5.加强锻炼：增强身体素质，提高...

2个回复 2024/10/21 17:51:05

你好引起耳鸣的病因很多如全身性疾病、身体虚弱、神经衰弱、头部和颈部受伤、不当的药物使用、身体上内科疾病等等这些都会引起耳鸣长期处在噪音的环境中工作也是会引发耳鸣的并且拖延不治会导致耳聋目前治疗耳鸣的权威方法是“七联复聪耳神经再生疗法建议你去正规三甲医院耳鼻喉科进行诊疗祝您早日康复。

2个回复 2024/12/27 13:42:02

临床较常见的症状有手麻、头晕、头疼、失眠、颈肩酸痛、容易落枕、恶心、心慌、耳鸣乏、双手发凉麻木、颈部麻痛、双下肢无、出虚汗等症状。颈椎病可引发脑供血不足，造成“颈胃综合征”，“颈心综合征”，颈椎病变后期发展希望我的回答对你有帮助，祝您健康。

1个回复 2021/9/30 14:38:34

0个回复 2018/8/16 10:52:34

根据您的描述，你的情况看，最近老是觉得脖子僵硬，头晕，有可能是颈椎病，颈部肌肉劳损，与长期的颈部保持一个姿势有密切的关系，这个情况属于职业病的一种类型了，一般建议，工作一个小时以后休息十分钟，建议多做颈部的左右锻炼，平时做个颈部的按摩，可以配合按摩器，有辅助效果。

1个回复 2021/12/17 15:18:07

肺炎属急性病,可以治愈,而肺部的职业病如矽肺等是不能治愈的.右下肺小片状絮状阴影提示肺部感染,可以查血象,如血象升高应该抗感染治疗首选阿奇霉素。职业病危害因素检测与评价是指通过对职业活动中存在或产生的职业病危害因素进行识别、检测，并结合现场职业卫生学调查资料，对工作场所卫生防护设施情况、个体防护用品使用情况、劳动者作业情况以及职业病危害因素接触情况等进行的综合评价。

2个回复 2017/7/6 0:54:21

根据你的描述，你的工作环境对你的病情有一定的影响。

2个回复 2017/7/7 21:52:49

0个回复 2017/11/22 18:06:55