开具病假单通常需要遵循一定的流程和规定，涉及就诊医院的资质、病情诊断、医生的判断、病假单的格式以及单位的要求等。 1.就诊医院资质：一般来说，正规的公立医院和具有合法资质的私立医院开具的病假单更具权威性。普通诊所若具备合法的医疗资质和诊断能力，也可能开具病假单，但部分单位可能不认可。 2.病情诊断：病假单的开具基于真实的病情诊断。常见疾病如感冒、肠胃炎等，经过医生检查确诊后可开具相应时长的病假。较...

3个回复 2024/10/18 11:52:36

感冒头晕程度不严重时，小药店是否开具病假单，取决于多种因素，如药店规定、病情评估、当地政策、工作单位要求以及医生的判断等。 1.药店规定：不同小药店可能有不同的管理规定。有些药店可能没有开具病假单的权限。 2.病情评估：医生需要综合判断病情的严重程度和对工作的影响。若症状轻微，可能认为无需病假休息。 3.当地政策：当地的医疗管理政策也会影响药店开具病假单的行为。 4.工作单位要求：部分单位对病假单...

3个回复 2024/11/28 10:43:09

感冒后能否开到病假单，取决于病情严重程度、工作单位规定、医生判断、医院政策以及个人身体状况等。 1.病情严重程度：如果感冒症状严重，如高热、剧烈咳嗽、全身酸痛乏力等，影响正常工作和生活，医生可能会开具病假单。 2.工作单位规定：不同工作单位对于病假的要求不同。有些单位可能要求有明确的诊断证明和建议休息的天数。 3.医生判断：医生会根据患者的症状、体征以及相关检查结果，综合评估患者的健康状况，决定是...

1个回复 2024/10/24 15:47:13

孕34周的孕妇是否能开病假单，取决于孕妇的身体状况、工作环境、胎儿情况、医院规定以及法律法规等。 1.身体状况：如果孕妇存在严重的孕期并发症，如妊娠期高血压、妊娠期糖尿病控制不佳、先兆早产等，医生可能会开具病假单。 2.工作环境：工作强度大、环境恶劣（如噪音大、辐射强），可能影响孕妇和胎儿健康，医生会考虑开病假单。 3.胎儿情况：胎儿出现生长受限、羊水异常、胎位不正等问题，需要孕妇休息调养，也有开...

2个回复 2024/11/28 15:23:02

一般是不可以的。这样的做法是不正确的如果确诊是有疾病存在那么就是可以开具的。

2个回复 1900/1/1 0:00:00

孕妇去医院开病假单是否需要检查，取决于多种因素，如孕妇的身体状况、孕周、工作性质、医院规定以及病假时长等。 1.身体状况：若孕妇存在明显的孕期不适症状，如严重的孕吐、头晕、腹痛等，可能需要进行相关检查以明确病情，从而开具病假单。 2.孕周：在孕早期和孕晚期，孕妇身体负担较重，相对容易出现问题。若处于这两个阶段且有不适，可能需检查。 3.工作性质：从事高强度、高风险工作的孕妇，医生可能会更谨慎，要求...

1个回复 2024/10/9 9:36:36

医院能否补开病假单，取决于多种因素，包括就诊记录、病情诊断、医院规定、请假时间以及医生判断等。 1.就诊记录：如果患者在医院有明确的就诊记录，且病情需要休息，补开病假单的可能性较大。 2.病情诊断：清晰准确的病情诊断是补开病假单的重要依据。例如患有严重的感冒、肺炎等疾病。 3.医院规定：不同医院对于补开病假单有各自的规定和流程，有些可能限制补开的时间范围。 4.请假时间：较短时间的请假相对容易补开...

1个回复 2024/12/5 15:24:12

你好，孕晚期如果身体状况不是太好的话，那么可以开具病假单的这个没有什么问题，34周已经处于孕晚期了，如果觉得身体状况不太好，是可以回家好好的休养，也是需要做好定期孕检工作，找自己的主治医生检查以后可以开具病假单，在病假期间不会影响到工资报酬的。

1个回复 2021/12/10 7:09:55

你好，孕晚期如果身体状况不是太好的话，那么可以开具病假单的这个没有什么问题，34周已经处于孕晚期了，如果觉得身体状况不太好，是可以回家好好的休养，也是需要做好定期孕检工作，找自己的主治医生检查以后可以开具病假单，在病假期间不会影响到工资报酬的。

1个回复 2022/8/18 10:23:17

医院补开病假单的情况较为复杂，涉及医院规定、病情诊断、请假时间、医生权限以及相关证明材料等。 1.医院规定：不同医院对于补开病假单有不同的政策和流程，有些医院可能允许，有些则可能限制较严。 2.病情诊断：只有真实存在的疾病且经过医生诊断确认，才有补开病假单的基础。常见疾病如感冒、肠胃炎、高血压等。 3.请假时间：补开病假单的时间通常有一定限制，不能过长，以免影响其真实性和合理性。 4.医生权限：医...

1个回复 2024/12/6 12:22:31

阑尾炎是阑尾发生的炎症，多由阑尾管腔阻塞、细菌感染等引起。对于未手术的阑尾炎患者，医生是否能开病假单，取决于病情的严重程度、患者的症状、工作性质以及单位的规定等。 1.病情严重程度：如果炎症较重，患者有明显的腹痛、发热、恶心呕吐等症状，影响正常生活和工作，医生可能会开具病假单。 2.患者症状：若患者疼痛剧烈，无法站立或行走，需要卧床休息以促进恢复，通常能获得病假。 3.工作性质：若工作强度大，如需...

3个回复 2024/11/15 9:12:47

身上出现有疥疮，，主要是因为没有注意卫生导致的，这个你可以到医院里开一个病假单，，一般可以请假在家里的，也可以在单位上，但是你的衣物被子都要用开水浸泡，这样才能够完全康复。

1个回复 2023/3/20 9:59:31

0个回复 2019/3/16 22:28:27

要确定是否阳性及相应治疗、能否开病假单，需综合多方面因素，如症状表现、检测结果、个人身体状况、工作性质以及当地医疗政策等。 1.症状表现：如果出现发热、咳嗽、乏力等常见症状，可能提示感染，但不能仅据此判断是否阳性。 2.检测结果：核酸检测或抗原检测是明确是否阳性的重要依据。 3.个人身体状况：基础疾病、免疫力强弱会影响病情发展和治疗方案。 4.工作性质：某些工作环境易传播疾病，对开病假单的需求可能...

1个回复 2024/10/24 18:35:34

在仁济医院做过急诊检查后，当晚能否补开病假单，取决于多个因素，如医院规定、病情状况、医生工作安排、就诊记录完整性以及补开流程的明确性等。 1.医院规定：不同医院对于补开病假单有不同的政策和流程。有些医院可能允许在一定时间内补开，而有些则可能限制较严。 2.病情状况：如果病情确实需要休息，且有明确的诊断依据支持，补开的可能性较大。 3.医生工作安排：医生的工作繁忙程度可能影响是否有时间为您补开病假单...

1个回复 2024/12/5 16:39:15

你好，根据你的描述，这个应该是不能开的你好，如果可以的话，建议你具体的咨询下你的主管大夫的

3个回复 2017/7/10 12:47:49

倒睫手术后病假单的开具时长，通常取决于手术方式、术后恢复情况、个人体质、工作性质以及医生的判断，一般在1至2周左右。 1.手术方式：如果是简单的电解倒睫术，创伤较小，恢复相对较快，可能开具1周左右的病假。而对于较复杂的睑内翻矫正术等，可能需要2周左右。 2.术后恢复情况：若术后眼部红肿、疼痛明显，或出现感染等并发症，恢复时间延长，病假也会相应增加。 3.个人体质：身体素质较好的人恢复较快，病假可能...

1个回复 2024/9/27 14:29:23

你好，一般这样的情况称为接触性过敏的是想请假的话，需要到正规医院进行诊治后，然后医生会根据具体情况给你开具的

5个回复 2017/7/10 13:24:59

您好，一般情况下，如果情况属实，医生都会给开的。如果身体不适，建议继续上医院复查，希望能帮到你。

2个回复 2017/7/10 20:16:57

6个月孕妇开病假单，通常基于身体不适、孕期并发症、工作环境影响、心理压力、医嘱建议等。身体不适时，要及时看医生，根据医嘱进行治疗，切勿自己胡乱用药。1.身体不适：如频繁的头晕、乏力，影响正常工作和生活。2.孕期并发症：像妊娠期高血压、妊娠期糖尿病等。3.工作环境影响：工作强度大、噪音大、有辐射等不利环境。4.心理压力：孕期焦虑、抑郁情绪严重。5.医嘱建议：医生根据产检情况建议休息。总之，孕妇开病假...

1个回复 2024/8/21 12:11:26

需要上传照片看看。一般情况下如果有传染性需要病假。需要看具体的化验检查结果。

1个回复 2019/2/21 8:58:08

如果出现了咳嗽，一般考虑还是有呼吸道炎症引起的，在什么诊所或者是医院的就诊，必须要有自己的病例，有检查的结果，有辅助检查的化验单等，根据这些才可以出具相应的诊断依据，有诊断证明才可以请假一定要到自己就诊的医疗单位进行相关证明的开具，其他单位是不允许开具这样的证明，必须要到自己就诊的地方。

3个回复 2019/11/11 9:56:09

怀孕初期需要保胎时写假条，应包含个人基本信息、怀孕情况、医生建议、请假时长、表达感谢等。 1.个人信息：写明姓名、所在部门、职位等，方便领导了解您的工作身份。 2.怀孕状况：说明目前怀孕一个多月，告知胚胎的大致情况。 3.医生建议：详细阐述医生建议在家保胎的原因和相关诊断结果。 4.请假时长：明确请假的起止时间，如从XX日至XX日。 5.表达感谢：对领导和同事在请假期间可能带来的工作不便表示歉意和...

5个回复 2024/10/18 14:40:38

您好！据您的描述考虑为自然流产，只要阴道流血不大，无明显不适，可以暂时观察。这种情况医生会开病假的，不用担心，1周后再次复查超声，明确有无残留。

3个回复 2017/7/7 5:21:44

出生地就可以，另外到当地防疫站办本打针就可以

3个回复 2017/7/5 14:28:11

小产后身体虚弱，医院不开病假单，这种情况可从多方面考虑，如提供病历证明、与领导沟通、注意工作强度、加强营养补充、适当中医调理等。 1.提供病历证明：将小产期间的病历资料整理好，向领导展示身体状况，争取理解。 2.与领导沟通：诚恳说明身体仍未完全恢复，请求在工作安排上给予一定照顾。 3.注意工作强度：上班后避免过度劳累，合理安排工作时间和任务。 4.加强营养补充：多吃富含蛋白质、维生素和矿物质的食物...

1个回复 2024/9/30 15:27:24

你好，时间不到.最少需要半年时间才能负重.预防距骨缺血坏死.

5个回复 2017/7/8 3:47:31

你好：急性盆腔炎请假的话可以把您诊断证明、病历、化验单、收费单、挂号单，处方单，然后把院方开的病假单给您公司就可以了，急性盆腔炎如果不及时治疗的话会有恶化可能性的,应该注意及时治疗，注意休息，不要过度劳累，注意饮食清淡，少吃辛辣刺激的食物。祝你健康！

1个回复 2023/1/30 10:24:56